昌平区免费劳动律师咨询电话
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北京金标律师事务所,劳动仲裁*一对一免费咨询,劳动官司去劳动局告公司要钱吗?合同没到期公司要辞退我依据劳动法怎么赔偿?劳动法律师根据您的真实情况为您提供劳动仲裁案件服务.
法律咨询：
建筑小哥伍在工地上扎钢筋时，因脚踩木板突然断裂，不慎从近3米高的钢结构架上跌落——工伤脚筋断了能赔偿多少
律师答疑：
1、从工伤基金按伤残等级支付一次性伤残补助金。一级伤残为27个月工资，二级伤残为25个月工资，三级伤残为23个月工资，四级伤残为21个月工资。
2、从工伤基金按月支付伤残津贴。一级伤残为工资90%，二级伤残为工资85%，三级伤残为工资80%，四级伤残为工资75%。
法律依据：
《工伤条例》三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤基金支付一次性工伤补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民规定。
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